“用全区机关的紧日子，换取社区的好日子”“让基层进一步暖起来、轻起来、亮起来”，今年以来，兴隆台区牢固树立强基导向，把基层基础工作作为“责任田”精耕细作，用心用力用情为基层做好事、办实事，实现了基层治理质量的新提升。
　　年初，区委书记耿敏带领相关部门，对8家中心街道进行了强基工作专题调研，与122名社区（村）负责同志面对面座谈交流，收集归纳基层问题44个，召开强基问题推进会，推出了解决社区工作者待遇、公立幼儿园资源短缺、网格员移动终端更新等问题的具体措施。

　　为调动基层积极性，提升财税征收质量，兴隆台区全面推行了“一街一所”财税改革，11家街道实现“一街一所”，在节余分配资金、稳定全区税源、增加体量增量方面为全区做出了贡献。惠宾街道不断创新“一街一所”工作思路，通过“汇”招商、“会”服务、“惠”政策，推动营商环境、招商引资不断优化升级，进一步激活企业发展动力，2021年推进税源项目14个，实现全口径税收1391.67万元，一般公共预算收入完成810.23万元，完成任务进度的125%。

　　为破解基层工作“负担重”、治理服务“中梗阻”、营商环境“缺活力”问题，兴隆台区组建区、街道、社区三级“金钥匙”服务团队，扎实开展“微心愿”志愿服务活动，为群众圆梦“微心愿”4900余件。2021年提拔使用优秀年轻干部22人充实到基层，基层党组织凝聚力、战斗力不断增强。兴海街道以“党建+”为载体，将辖区划分为91个网格，1200余名党员全部“入网进格”，形成了“街道党工委—社区大党委—网格党支部—楼栋党小组—党员中心户”一抓到底纵向组织体系，机关企事业单位、“两新”组织驻地单位互联互通组成横向组织体系，一纵一横两大体系覆盖严密、贯通上下、联通四方。在此基础上，送政策和服务进企业，帮街区单位化解难题，提供区域性党建资源；设立“指尖上的党支部”，落实在职党员进社区学习工作制度……“这些细致而有特色的服务，营造了健康向上、文明进步、团结协作的街区氛围，实现了资源共享全、党员参与多，光是为百姓解决琐事难题的效率就提高了30%。”党员孙立蒲说。

　　兴隆台区还注重在民生实事上出新招、解难题，实现了民生有温度，城市有热度。林丰路南段“肘弯”裁弯取直变身6车道，方便居民出行；修建钻井生活广场过街天桥，用   “空中走廊”打开方便之门；世纪广场外拓3米建人行步道，解决人车混行安全隐患；财贸社区人民路马路牙石降低15厘米方便居民停车；在粮家村修建“惠民路”暖到了村民的心坎上；鼎翔、七分厂两个污水处理厂投入使用，河水清澈了，群众高兴了……

　　据统计，截至目前，全区投资6000万元，在全市率先完成6327座厕所改造，实现农村24小时供水；建设农村污水收集管网109.759公里，全域9.5万亩耕地全部建成高标准农田，建设“四好”农村路11.55公里，维修农村道路39.2公里，安装农村路灯700余盏。城区维修路灯6940盏，57条主次街路亮灯率保持在96%以上；投资1.6亿元改造6个老旧小区；城市绿道兴隆台段19.75公里建成完工，全区绿化覆盖率达到41.5%。（文：田俊，摄：李方闻 区宣传事务服务中心）